岗位职责：
1、协助管理咖啡店的运营，协助店长处理门店日常事务操作；
2、学习并执行咖啡门店运营的各项管理工作；
3、协助店长负责咖啡店的招募，培训，员工考勤，人员工作分配部署和工作考核；
4、认真学习咖啡专业知识及咖啡店的服务流程并贯彻执行；
5、协助店长负责管理门店营业指标，成本控制，设备维护及库存管理等工作；
6、负责处理客人投诉及其它突发时间，解决员工工作中发送的各种矛盾；
7、负责对门店各项规章制度的执行进行监督落实；
8、负责与各部门的工作对接；
9、完成上级交代下来的其它工作。

任职要求：
1、大学专科及以上学历，24岁及以上年龄；
2、一年以上同等职位相关经验，熟悉餐饮行业的工作流程；
3、具有一定的管理理念和管理能力，执行力强；
4、具有较强的沟通能力和团队协作能力。